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中工网讯 日前北京赛车三公，江苏省扬州市总工会召开确立健全产业工东谈主薪酬激发机制不雅摩鼓舞会和长远集体协商责任领导会，推动种种企业多数确立薪酬激发机制，措置员工最讲理、最平直、最实际的利益问题。

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会上，扬州礼聘了新一届集体协商率领员、考虑员，最先了全市2023年度集体协商冬季要约行径，不雅摩了“能级工资”集体协商演示，解读了《江苏省集体协商条例》。宝应县总工会及多家企业工会斡旋本单元作念法，对确立健全产业工东谈主薪酬激发机制、促进企业发展、终了员工与企业双赢作念了疏浚发言。

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扬州市总工会但愿各级工会组织伏击紧围绕长远产业工东谈主队列建筑校正、普实时期工东谈主待遇等方面，捏好《江苏省集体协商条例》的贯彻落实，全力推动“能级工资”集体协商，聚焦新办事形态办事者权柄，任意开展集体协商“冬季要约”行径；同期，条目各级工会指点用东谈主单元开展“能级工资”集体协商，确立健全妙技型产业工东谈主薪酬激发机制；按照“要约、应约、协商、审议、署名、送审、公示”等法定花样要领开展集体协商，集体协议（草案）须经职代会审议通过并报东谈主社部门审核备案、审核后的集体协议向举座员工公开、依期向职代会陈诉集体协议推论情况并秉承员工代表评议等机制，打造公正、公开、自制的“责任链条”。

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